關于開展紡織服裝研究所校內研究人員選聘工作的通知

各二級學院、行政部門：

為支撐和推動學校紡織服裝研究所的長期穩(wěn)定發(fā)展，提升其在地方紡織行業(yè)的核心競爭力和行業(yè)影響力，賦能區(qū)域社會經(jīng)濟高質量發(fā)展，構建一個高效、創(chuàng)新、多元化、可持續(xù)發(fā)展的人才隊伍。根據(jù)《廣東職業(yè)技術學院新質生產力與職業(yè)教育發(fā)展研究院人才聘用工作實施細則》（粵職院發(fā)〔2024〕156號）精神，現(xiàn)面向全校選聘紡織服裝研究所校內研究人員。

一、選聘對象

      具備較強的科研能力、符合崗位要求、工作認真負責的在校教職工。

二、聘任要求

      校內研究人員選聘采取按需聘任原則。各二級學院、各部門可根據(jù)實際情況采取自薦、推薦等方式進行遴選，最終由紡織服裝研究所審核、公示、公布校內獲聘研究人員名單，并頒發(fā)聘書。研究人員與紡織服裝研究所確定研究任務、簽訂聘任協(xié)議書，聘期為三年。

      校內研究人員聘任要求如下：

     1.應聘初級研究人員

      具備大學本科及以上學歷或學士學位。

     2.應聘中級研究人員

     具備博士學位；或具備大學本科及以上學歷或學位，且具有中級職稱人員。

     3.應聘副高級研究人員

     具備大學本科及以上學歷或學位，且具有副高職稱人員。

     4.應聘正高級研究人員

     具備大學本科及以上學歷或學位，且具有正高職稱人員。

     研究人員聘任期內要開展與紡織服裝專業(yè)相關的研究工作，并按要求參加研究所考核。任期考核及獎勵方案參見《廣東職業(yè)技術學院新質生產力與職業(yè)教育發(fā)展研究院人才聘用工作實施細則》（附件1）。

三、時間安排

       請各二級學院、行政部門于2024年12月15日前組織好校內研究人員報名遴選及初審工作，并于12月16日下午5:00前，以部門為單位，提交《紡織服裝研究所校內研究人員報名表》（附件2）。文件請以excel版及電子掃描版形式打包發(fā)送至紡織服裝研究所郵箱。郵件附件文件命名格式為“學院/部門+校內研究人員報名名單”。

聯(lián)系人：劉老師  

聯(lián)系電話：13929946516

材料報送郵箱：fzfzyjs@gdpt.edu.cn

附件1 粵職院發(fā)〔2024〕156號 關于印發(fā)《廣東職業(yè)技術學院新質生產力與職業(yè)教育發(fā)展研究院人才聘用工作實施細則》的通知

附件2 廣東職業(yè)技術學院紡織服裝研究所校內研究人員報名表

紡織服裝研究所

2024.12.10